DOCUMENTS ADMINISTRATIFS

DOCUMENTS ADMINISTRATIFS UTILS:

 

Engagement réciproque

 

 

 

Suite au contact pris ce jour : ……./………/………

Entre

 

Monsieur ou Madame……………………………………

Adresse :………………………………………………….

……………………………………………………………..

Téléphone :

E-mail :

 

Et

Monsieur ou Madame, Assistant(e) maternel(le),…….

Adresse :…………………………………………………..

………………………………………………………………

Téléphone :

E-mail :

Pour l’accueil de l’enfant…………………………………

Il est convenu d’une promesse d’embauche avec signature de contrat à compter du

…………/…………. /…………….

 

Sur les bases suivantes :

- durée mensuelle de l’accueil:……………………

- rémunération net :………………………………

 

Si l’une des parties décide de ne pas donner suite à cet accord de principe, elle versera à l’autre une indemnité forfaitaire compensatrice calculée sur la base d’un demi-mois par rapport au temps d’accueil prévu.

Extrait de l'annexe 4

Convention collective nationale de travail des assistants maternels du particulier employeur

Du 1er juillet 2004

Employé (e)                                                     Employeur

Lu et approuvé                                            Lu et approuvé

 

 

 

 

 

 

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AVENANT AU CONTRAT


Date de la signature du contrat:....................................

Entre l'employeur:

Nom:.........................................................................
Prénom:....................................................................
Adresse:...................................................................
CP:............................................................................
Ville:.........................................................................

Et

L'assistante Maternelle:

Nom:.........................................................................
Prénom:....................................................................
Adresse:...................................................................
CP:............................................................................
Ville:.........................................................................

Il est convenu entre les deux parties de modifier les dispositions suivantes:

l’enfant ……………………………..sera confié du                         au                        

          de               à

Durée d’accueil par semaine :                               

Taux net/h :

 

Salaire net mensuel : taux horaire de base X NB heure hebdoX52
                                                                    12

Soit salaire net :                                                 

+ Indemnité entretien :        euros / jour

Date d'exécution de l'avenant:


Signature des deux parties

L'employeur                                                          L'Assistante Maternelle

 

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CERTICAT DE TRAVAIL

 

Je soussigné(e)

Adresse

N° PAJEMPLOI

 

Certifie avoir employé Madame

 

Nom

Prénom

Adresse

N° de Sécurité sociale

En qualité d’assistante maternelle

Du                                                                                                         au

Madame

nous quitte libre de tout engagement. En foi de quoi, nous délivrons le présent certificat pour valoir et servir ce que de droit.

 

 Fait à   ……………………………………………..          le

 

                                                                                        Signature de l’employeur

 

 

 

 

 

SOLDE DE TOUT COMPTE

 

Je soussignée Mme .......................................

Demeurant .....................................................

Employée par M et Mme ................................, en tant qu’assistante maternelle agréée

Jusqu’au ...........................

Reconnaît avoir reçu de son employeur la somme de : ........ Euros , ………………………………………………………………………………………………………..(en lettres)

En chèque N°………………………………………nom de la banque……………………………………….

En espèce

Pour solde de tout compte.

Le présent reçu pour solde de tout compte versé le concerne :
(Rayer les éléments ne composant pas le solde de tout compte)

 - L’indemnité de préavis
 - Le salaire de base du dernier mois de travail
 - Les heures et jours supplémentaires travaillés du dernier mois de travail
 - L’indemnité compensatrice de congés payés
 - L’indemnité de rupture de contrat après un an d’ancienneté
 - La prime de 10% de fin de contrat dans le cadre du contrat à durée déterminée
 - Les indemnités de nourriture et entretien
 - Les indemnités Kilométriques
 - Autres éléments (à préciser): .........................

Je reconnais également avoir reçu de mon employeur : .............................

Un certificat de travail
Une attestation employeur des Assedic, conformément à l’Art. R 351-5 du Code du Travail

Art. L 122-17 modifié – Loi de modernisation sociale du 17 janvier 2002 n°2002-73
Le reçu pour solde de tout compte n’a que la valeur d’un simple reçu des sommes qui y figurent. Celui-ci ne peut valoir renonciation au droit de contester le bien fondé du licenciement ou le niveau des indemnités.

Fait le en deux exemplaires, dont l’un m’est remis.

« Solde de tout compte »
Précédé de la signature
 

Signature des parents


Fait à ...........................
Le ...............................